Bonsoir,
Vous pouvez prendre des renseignements auprès de la direccte . Je vous conseille de bien vous renseigner pour défendre vos droits mais de rester ouverte aux propositions de votre direction. Un nouveau poste où une autre façon de travailler peut être un nouveau tremplin pour vous .
Bénédicte
Reprise du travail difficultés avec mon entreprise
bonjour marie céline,
moi j'ai trouvé çà pour vous : https://www.legalplace.fr/guides/invalide-contrat-travail/
vous allez peut être y trouvé quelques conseils,mais c"est vrai que dans certaine entreprise il est difficile d'adapter certain post de travail et aussi que certain employeur en profite pour vouloir se débarrasser d'un employé affaibli car plus assez performant a ses yeux.
prenez votre temps pour réfléchir,faite vous aidez au besoin,vous avez quand même 35 ans d'ancienneté et le but est de terminer votre carrière dans de bonnes conditions et bien sûr en gardant tout vos droits.
bon courage a vous.
Bonsoir, apres cancer du sein en 2020 12mois d'arrêt de travail, reprise mi-temps thérapeutique depuis 6mois, le medecin conseil CPAM m'a informé d'une mise en invalidité catégorie 1 au 1er Juillet, j'en ai i formé mon responsable et eu un entretien visio aavec RH. Elle m'a interrogé sur ma capacité à travailler plusieurs fois ! Et m'a dit que se ne serai peut-être pas possible de garder mon poste avec mon mi-temps invalidité. Depuis cet entretien j'ai transmis des mails à ma hiérarchie pour voir les conditions d'un avenant à mon contrat de travail. Mais aucun retour, pas de confirmation de lecture... Je suis angoissée, j'a 35ans d'ancienneté et je ne sais pas ce que veut l'entreprise ( mon ressenti est de m'ejecter !!! ) Qui peut me conseiller ? Merci pour vos retours MCB1405